Műszaki Menedzser / Belső értékesítő

Belsős csapatunk bővítése van folyamatban!

Szeretnél egy profi csapat tagja lenni, miközben izgalmas technológiai projektek sikeres megvalósításához járulhatsz hozzá a magyar piacon?

Tervezéssel, gyártással, robotokkal, automatizálással foglalkozó 45 fős vállalatunk herendi központjába lelkes

Műszaki menedzsert / Belső értékesítőt

keresünk, aki nem csak hatékony és jó fej, de szeret csapatban is dolgozni.

 

Mivel foglalkozunk és mire számíthatsz, ha csatlakozol csapatunkhoz?

  • Elsődleges feladatod az üzletágvezető és a Sales támogatása lesz a csapatunkban a teljes értékesítési ciklust lefedve, lekövetve. Számos nemzetközi márkának vagyunk a hazai márkaképviselete, akikkel napi szintű kapcsolattartásban, technológiai egyeztetésben vagyunk. Így amellett, hogy műszaki tudásod is egyre bővülhet, az angol nyelvhasználatot is aktív szinten gyakorolhatod. A cél, hogy a projektjeink időben és kiváló minőségben elkészülhessenek. Ha csatlakozol, számos mérnöki megoldással megismerkedhetsz közelebbről, mint például a szállítópálya rendszerek, rezgőadagolók, körasztalok, egyedi gépek és alkalmazások stb.
  • Nálunk nincs monotonitás, minden projekt egyedi, igazán kiteljesedhetsz. Neked is kézben kell tartani az ütemezést, nyomon követni a folyamatokat, legyen szó szállítói vagy vevői oldalról, és feladatod lesz, hogy észre vedd, ha valami nem stimmel. Ilyenkor azonnal egyeztetned is kell a belső csapattal, vagy az ügyfelekkel, hogy tartani tudjuk a határidőket.
  • Bejelentett bruttó bér az alap, emellett bejárás támogatás és SZÉP kártya juttatás is a csomag része, évvégi és egyedi juttatások, bónuszok mellett.
  • A közvetlen felettesed az üzletágvezető lesz, akitől, mint okleveles gépészmérnök és sales menedzser rengeteget tanulhatsz, mint műszaki oldalról, mint hazai piaci résztvevőkről, értékesítési praktikákról.
  • Idővel, ha érdekel szakmailag és ambíciód is van hozzá, szívesen támogatunk, hogy a piacon élesben is próbra tedd magad.
  • Egy barátságos és támogató csapat tagja lehetsz, ahol mindenki egymást segíti. Vezetőségünk pedig nagyon emberközpontú, ha beszélgetni szeretnél, az ajtó mindig nyitva áll előtted, és az új ötleteket és javaslatokat is várjuk, hiszünk abban, hogy a közös gondolkodás visz minket előre.

Miért éppen te?

  1. Megvan a műszaki affinitásod és az angol nyelv használata sem okoz kihívást.
  2. Tudsz és szeretsz is önállóan dolgozni, be tudod osztani az idődet, és képes vagy priorizálni a feladataidat.
  3. Erős rendszerszemléleted van és élvezed, ha minden könnyen megtalálható a szerveren.
  4. Élvezed a szakmai kihívást, nem esel kétségbe amikor jönnek az e-mailek és a telefon is csörög egyszerre.
  5. Könnyen megtalálod a közös hangot másokkal, segítőkész vagy és empatikus. Emellett ráadásul jól kommunikálsz szóban és írásban egyaránt.
  6. A legegyszerűbb teendőkben is megtalálod a kihívást, és motivációt érzel a minőségi, minimális hibamennyiséggel elvégzett munkára még akkor is, ha azt már rutinból csinálod.

Kérdésed van?

Szeretnél többet megtudni a pozícióról vagy a csapatról? Keress minket bátran!

Várjuk jelentkezésed!

Mi a pályáztatás menete?

1.Új kihívást keresel?

El tudod képzelni magad képzelni a VFP Systems csapatában? Mire vársz? Töltsd ki a jelentkezési űrlapot a lap alján. Ha ki szeretnél tűnni a jelentkezők közül, csatolj esetleg motivációs levelet is, amelyben kifejted, miért pont Te vagy a megfelelő személy egy adott pozícióra. Ez nem ktöelező, de nálunk egyéniségeddel pontokat szerezhetsz.

2. Megkaptuk jelentkezésed

Egy pillanatig sem haboztál, és azonnal jelentkeztél? Gratulálunk! Az első lépés megtörtént. Most már nekiállunk a munkának, és visszaigazoljuk a jelentkezési dokumentumok beérkezését. Mi is csak emberekből vagyunk, és hajlamosak vagyunk elcsúszni, ha nem érkezik válasz, nyugodtan érdeklődj!

3. A pályázat előválogatása

Ahhoz, hogy kicsit jobban megismerjük a szakmai múltad, megnézzük önéletrajzod és releváns referenciád. Minket azonban nem csak a szakmai képesítésed vagy tapasztalatod érdekel. Megnézzük a mögötte álló személyt is – elvégre a csapatba illeszkedés sokkal fontosabb számunkra!

4. Az állásinterjúd

Kíváncsivá tettél minket? Akkor szívesen meghívunk egy személyes állásinterjúra. Egy személyes interjú során megbeszéljük korábbi tapasztalataid, személyiséged és céljaid. Van néhány hiányosság az önéletrajzodban? Minden bizonnyal izgalmas történetek állnak mögöttük. Mondd el nekünk!

5. Maradt még nyitott kérdés?

A megpályázott pozíciótól függően előfordulhat, hogy visszahívunk egy második körös interjúra. Vagy esetleg benned is felmerülnek még nyitott kérdések, és leülnél még egyet beszélgetni a kollegákkal? Számunkra is fontos, hogy a legtisztább képet kapd meg a cégről, és a pozícióról is!

6. Üdvözlünk az VFP-nél!

Meggyőztél minket szakmailag és személyiségileg is? Akkor szívesen teszünk neked egy vonzó ajánlatot. Miután elfogadtad, várjuk, hogy elkezdhessünk veled a közös munkát, és hogy a VFP csapat állandó tagjának érezhesd magad. Mostantól együtt járjuk az utat!

Adatkezelési beállítások

Weboldalunk az alapvető működéshez szükséges cookie-kat használ. Szélesebb körű funkcionalitáshoz (marketing, statisztika, személyre szabás) egyéb cookie-kat engedélyezhet. Részletesebb információkat az Adatkezelési tájékoztatóban talál.